“三四行动”为经济发展赋能
近年来，为全面稳固“全省第一方阵、川东北第一位次、全市一马当先”的发展地位，四川省南充市顺庆区全面调研，提出了“1+X”技能包，实施“三四行动”，为经济发展赋能。
四个“人才计划”，赋能人才支撑
千名数控机床技能人才培训计划，服务高新园区高歌高新。瞄准工业园区数控机床工缺失，设计“数控机床工培训技能包”，把车间变课堂，为重点企业培育青年技术工人，为企业提供技能人才培养培训“一站式”服务。计划联合南充职业技术学院、南充师范学校和南充技师学院等院校，每年定向培养青年技术工人1000人次。
千名直播带货从业人员培训计划，服务小康乡村振翅振兴。瞄准文旅兴区“十四五”规划，提供“乡村创业+直播带货+礼仪技能包”，学习电商、文明礼仪和直播带货等课程，发展和培养本土人才。
千名新业态从业人员培训计划，服务老城企业更快更新。瞄准新经济新业态培训，提供“新业态就业卡包”。与滴滴、京东、美团等新业态企业协作，明确网约车专员、快件处理员、快递员等培训项目，培训600名快递从业人员和600名滴滴从业人员，新推荐入职600余人。与快手、今日头条等协作，培训文化传播和视频制作人员600人，新推荐入职400人。
千名“星级”果城月嫂输送计划，服务本土品牌新业新兴。延伸政策链条推动，出台《家政服务业技能培训行动计划》，将果城月嫂品牌培训分为“培训+就业+评价提升”三个阶段，培训合格可申请享受1000元培训补贴。每年举办技能等级星级评审会，对8000余名家政从业人员进行星级评定，推动以果城月嫂为引领的家政服务业良性发展。
四个“建基行动”，赋能要素保障
建成全省创业孵化基地。打造符合顺庆实际、辐射川东北片区、助力三个“十大行动”的省级创业孵化基地1个、城市基层治理改革试点社区1个。打造特色突出、功能完善、承载能力强、具有示范带动作用，为创业者提供生产经营场所以及项目孵化、项目推介等服务为一体，建成有固定基地、有专门机构、有创业导师、有健全制度、有扶持措施、有明显效果的专业化孵化基地。
建设市级乡村振兴示范基地。打造乡村创新创业平台，建设一批乡村创新创业园区和孵化实训基地。鼓励社会资本投资建设创业孵化基地、科技孵化器等，为返乡入乡创新创业人才，提供政策咨询、项目遴选、技术指导等服务。开展果城工匠培养，培养100名乡村工匠、传统技艺带头人和非物质文化遗产继承人。实施“归雁计划”，建立外出务工经商人员、复员退伍人员、高校毕业生信息库，支持鼓励返乡下乡创业，组织农民工开展劳务品牌培训600人、创业培训300人。
建设周末人才集市基地。建设“顺庆区周末技能人才集市”，引导人力资源公司进驻，形成集群效应。建立在外乡友技能人才库。全面掌握顺庆在外乡友中的技能人才的工种、技能等级等情况，及时发布企业用工信息，为劳动者求职就业和企业招聘用人提供及时有效的常态化、精细化、专业化服务，提高对接成功率。建立人力资源产业园。在临江新区建设人力资源产业园，引进广东红海等知名企业。
建设技能培训示范基地。探索建立顺畅的职业技能培训管理体系。培训组织单位摸清人员培训意向、组织人员参与培训的组织权，人社、就业和纪委监委驻人社纪检组的培训监管权，就业、人社、财政的资金拨付审批权，既相互独立，又协调运作。出台“红黄蓝”牌管理办法，明确扣分标准、范围和执行程序，实行蓝牌警告、黄牌暂停整改、红牌退出。所有培训学校承诺，不搞虚假培训、低端培训，所有工作人员公开承诺，不向培训学校收取组织费等费用，不接受红包礼金；所有参与检查督导人员承诺，不单独行动、私自开口；不合股合伙、不徇私枉法、舞弊牟利，打造“清亲”政企关系。
四个“服务高地”，赋能催化动力
开展“就业云”功能优化行动，建成数字就业服务高地。优化智能监控程序。学员通过上传身份证正反面，人脸识别认证，实时定位签到，实现技能提升培训全程数字监管。定向推送和岗位需求相匹配，与市内和成渝6万余家用人单位“双向打通”“双向选择”。新建“果城月嫂”服务功能。建立职业教育与经济社会、人民群众需求相协调的互动机制，使职业培训的结构、内容、形式更加符合实际需要。
开展“强师资”系列服务行动，建成技能师资品牌高地。聘请具有实战经验的国家级培训师和专家进行授课，覆盖非语言表达技巧，视觉教具的使用等58个教育学、心理学知识点和46个教学技巧。实施技能师资“四个一”评选活动。通过加强意识培训，年内开展一次技能培训师资大赛，一次“名师”“名校”“名校长”评比，一次年度学校师资淘汰，形成一套管理考核体系，从源头上强化授之以“渔”的能力储备。
开展“信用贷”专题服务行动，建成创业融资信用高地。确立“角色转变、重点突破、目标翻番、经办增速”的工作思路，利用创业担保贷款金融杠杆，稳企稳岗，撬动顺庆区经济社会发展。确立重点，出台《创业担保贴息贷款管理办法》，进一步扩大担保金融机构准入。精准开展市场摸底调查，精细制作政策礼包，深化“一次办好”，减少申报材料、简化审批环节、优化服务管理，实现“立等可取”容缺办理。
开展“强链条”主题服务行动，建成城市形象宣传高地。与促进创业相结合。搭建邮储银行、农商银行和天府银行与滴滴、京东等共建平台，推出创业奖励政策，让南充市内就业困难人员，通过创业担保贷款、职业技能学习和政府、企业政策支持，实现100人次成功创业。与“打造成渝地区双城经济圈高质量示范区”相结合。在培训读本中加入“应急救援”和“城市宣传员”板块，为城市应急救援的志愿团队注入新鲜血液。